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振亚养老“练内功”,服务质量提升再添“一把火”

发布时间:2024-06-28 16:19:00      阅读次数:

  为了全面提升振亚养老医养结合质量,2024年6月27日下午,振亚养老院、护理院在该院三楼多功能厅组织全院职工技能考试。技能考试分两部分,礼仪规范和技能分各占比50%。凡低于60分的员工要进行补考并给予相应的处罚,得分超过90分的员工将给予一次性奖励。通过测试,全院70%的员工达到标准,此举也是全面提升为老服务质量的重要组成部分,大大增强了员工们为老服务质量。
技能考试现场

院长孙建芳为护理员代笔

副院长孙秀红为护理员代笔

 财务总监营莹为护理员代笔








 

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